但如果搬家-2/车辆是过错方，用人单位应向搬家-2/提出索赔，受害人和受伤。都应该由搬家-2/赔偿，司机因为受雇于搬家-2/在法律上不负责任，我在网上找了一个搬家 公司，2，如果你是被普通人临时聘用的搬家，那么这个搬家进行中受伤一般。
1、企业搬迁这些事你都注意了么
很多人喜欢直接扔给搬家 公司，但是边肖告诉大家这是不对的。首先企业要合理规划，然后和搬家-2/沟通确定搬迁事宜。所以搬家 公司和企业都赢了。很多人喜欢在企业搬家的时候直接扔给搬家 公司但是边肖告诉大家这是不对的。首先企业要合理规划，然后和搬家-2/沟通确定搬迁事宜。所以搬家 公司和企业都赢了。
同时，还需要确定搬迁的时间和顺序，由哪个部门或办公室开始办理。企业搬家的时候也要注意避开高峰时段，因为用电梯比较麻烦。搬家 公司容器(如行李箱、纸袋)以及包装的标签也要提前准备好。做好各方面的应急预案，如产品损坏、人员受伤等。以防微杜渐。按照新的公司户型来打理办公家具。一般情况下，桌椅等旧办公家具可以继续使用。
2、 搬家过程中发生意外谁负责
客厅人太多，不能剪视频，把电脑搬到卧室。如果搬家劳动者在搬家期间发生意外事故，如被撞伤，则由搬家-2/与之有雇佣关系的人进行赔偿。如果途中因其他人发生意外，货物和搬家工人损坏，那么搬家-2/与肇事者共同承担责任，但是搬家-。至于肇事者，属于过错方，应承担大部分责任。但如果搬家-2/车辆是过错方，用人单位应向搬家-2/提出索赔，受害人和受伤。都应该由搬家-2/赔偿，司机因为受雇于搬家-2/在法律上不负责任。
3、民工 搬家出事故是属于什么事故是意外事故还是工伤
那得看你给谁了搬家。给自己搬家不用说，是意外。如果给别人搬家，要看情况:1。你在搬家 公司这样的公司工作。送给某人搬家是你的工作，你和公司是劳动关系(简而言之，你2。如果是普通家庭临时聘用搬家，那么这个搬家进行中受伤一般不属于工伤。
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