他们家给工人的工资结算很坦诚，关键是收取的服务费也很合理,建筑工人不用东奔西跑就能快速找到附近的工作，提高了找工作的效率,每个季度订单激增的时候，我们都会请人联招聘我们临时工,搬运工是计件工作，很少有8个小时，基本都是10-12个小时,工作压力大，男员工都需要搬货和各种柜台事务。
现在基础工和蓝领真的越来越难找了，不过还好有第三方劳务公司，人联集团很好。每个季度订单激增的时候，我们都会请人联招聘我们临时工。现在合作快两年了，一直没有什么问题。他们家给工人的工资结算很坦诚，关键是收取的服务费也很合理。
就这样，3500~5000，工作很累。搬运工是计件工作，很少有8个小时，基本都是10-12个小时。吃住真的很好。人不够的话，帮忙搬东西，3500-5000，不低于3000，6000。基本上每天不休息的装卸很累。大多数人坚持不了三个月。一般员工公司通常在2500-3000元左右。工作压力大，男员工都需要搬货和各种柜台事务。抽查有很多种，一不注意就打中炸弹，德邦是层层管理的。1月6日放假，早上8点半到晚上9点下班。中午不休息，没有食宿费，升职更快，但是德邦的经理一文不值，在外面没有竞争力。升职后，公司一般会转岗找工作。本地人原则上不安排去本地，必须轮岗两年(防止跳槽或单干)。
负责。。。。如果取得劳动仲裁，你们厂肯定要负责。至少需要治疗费。或多或少地补偿损失的时间。你的工厂最好跟工人说好，因为你们虽然没有签订劳动合同，但是存在事实上的劳动雇佣关系。还是逆来顺受吧，承担应有的责任，至少先看看病。至于赔偿问题，应该尽快协商解决。然后让工人拿钱，开个证明，以后任何额外的事情都和工厂无关。
4、怎么找装卸工?找个装卸工，上鱼泡泡网APP！渔网平台可以定位当前城市，用人单位或班组长可以直观快速的选择匹配的工人，直接与工人沟通，提高用工效率。建筑工人不用东奔西跑就能快速找到附近的工作，提高了找工作的效率，同时，渔网平台需要双方实名登记制度，为互信奠定基础。实名制虽然麻烦一点，但是这个环节的加入让求职的信息更加真实。
